今天（23日）上午，北京各市级部门按照“统一步骤、统一格式、统一时间、统一形式”的“四统一”原则，在各部门门户网站及首都之窗网站同步公开2023年市级部门预算。除涉密部门外，所有使用财政资金的200家市级部门，全部公开部门预算。

　　市财政局表示，与往年相比，今年部门预算公开更细化、更易懂，从公开内容、范围、形式、重点等方面深入挖掘，进一步打造透明预算，推进“阳光政府”建设。

　　比如，今年选取促消费、医疗救治、普惠托育等十个重点领域实现全口径公开，有利于提高公众对财政资金重点安排的知晓度，促进民主监督。

　　今年本市财政收入预计保持低位运行，同时，重大决策、重大任务和刚性支出资金需求量大，综合考虑今年的收支形势，预计财政收支矛盾仍然突出，将继续保持紧平衡状态。市财政局表示，这就要求全市各部门必须将政府“过紧日子”作为常态化纪律要求，大力建设节约型政府，应对财政收支紧平衡压力。

　　从今年公开的市级部门预算整体来看，一方面体现为，一般性支出继续“降”。从严控制一般性支出，市级按照5%的比例压缩“三公”经费，已连续多年实施压减。严控会议、培训、课题等一般性支出，对非刚性非重点项目支出可压尽压、应压尽压。同时，把严把紧预算管理、资产配置、政府采购、预算评审等关口，建立节约型财政保障机制，努力降低行政运行成本。

　　另一方面体现为，各部门成本绩效改革范围持续“扩”。自全成本预算绩效管理改革实施以来，本市已累计新设、调整332项支出定额标准，实现节支269亿元。2023年，将继续在重点领域持续推进降本增效，在行政运行、教育、科技文化、经济建设、公用事业、社会保障、卫生健康、农林水、自然资源、生态环保等领域，推动成本绩效从项目管理向政策、部门拓展。

　　市财政局表示，这些改革理念，都将具体体现在各领域部门预算当中，细化到具体项目安排中。通过部门预算公开，进一步敞开了社会各界了解政府履职的“窗口”，有利于督促部门提高责任意识、绩效意识。

　　编制完整详细的预算是公开的前提，也是预算管理全链条的基础。据介绍，今年预算编制按照“谁支出、谁负责成本控制”的原则，在部门预算编制、执行、监督的全过程中体现绩效导向。同时，强化绩效管理激励约束，将市级部门绩效管理情况纳入市级行政机关政府绩效考核，把宝贵的财政资金用在刀刃上、用到要紧处。（记者孙杰）

　　（原标题：本市200家市级部门集中晒账本）

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责任编辑： 陶欢