为贯彻落实党中央、国务院决策部署，落实住房城乡建设部等有关部门部署要求，进一步做好环卫工人权益保障工作，中国城市环境卫生协会联合省、自治区、直辖市环卫协会于10月26日发出相关倡议。

  一要加大宣传引导力度，增强环卫工人职业认同。充分利用新媒体平台，结合“十佳环卫人”选树、环卫工人节主题活动等，广泛宣传弘扬环卫工人先进事迹；深刻阐释新时代环卫精神内涵——初心为民、匠心精耕；创新驱动、攻坚有为；绿色低碳、共治同行。增强对新时代环卫工人的职业认同，凝聚尊重环卫工人、珍惜环卫成果的思想共识。

  二要完善用工管理机制，保障环卫工人劳动权益。加强行业用工管理，完善劳动争议调解机制，拓展环卫工人维权渠道；推动建立环卫工人工资增长机制，依法为符合条件的环卫工人缴纳各类社会保险、工伤保险等，推行超龄环卫工人雇主责任险、人身意外险等商业保险，切实保障环卫工人工资福利。

  三要加强作业安全防护，改善环卫工人作业环境。加强环卫工人安全防护，开展安全作业和急救培训；依据有关定额标准合理安排工作量，推广机械化作业和信息化管理，科学合理使用电子工牌等智能工具；完善极端天气应对预案，加强环卫工人休息、用餐、如厕、紧急医疗等场所的规划建设。

  四要开展知识技能培训，拓宽环卫工人发展空间。加大专业知识和操作技能培训力度，推行环卫工人职业技能等级认定制度；建立健全班组长、技能人才、管理人员等多维度职业晋升路径和考核选拔机制，逐步提高中青年、高学历、专业化人员比例，不断优化环卫队伍年龄结构与人才结构。

  五要发挥社会力量作用，建立常态关爱帮扶机制。加强有关部门、企事业单位、公益组织多方联动，常态化开展走访慰问、心理疏导、医疗服务、普法教育等活动，建立环卫工人困难帮扶机制和专项救助基金等，切实解决环卫工人急难愁盼。

  中国城市环境卫生协会在联合倡议中指出，保障环卫工人合法权益是推动新时期环卫事业高质量发展、助力美丽中国建设的重要支撑。让我们同心同行，携手共进，共同营造尊重、理解、支持、关爱环卫工人的良好氛围，切实推动环卫工人权益保障工作再上新台阶。